WÓJT GMINY PRZYWIDZ
ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na stanowisko
Sekretarza Urzędu Gminy Przywidz
WYMIAR CZASU PRACY -1 ETAT
1. Wymagania niezbędne:
1. Obywatelstwo polskie.
2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
3. Niekaralność za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4. Wykształcenie wyższe, preferowane z zakresu prawa lub administracji.
5. Co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008r. w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub osoba posiadająca co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 w/w ustawy oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych.
6. Nieposzlakowana opinia.
7. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku.
2. Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość i umiejętność stosowania w praktyce przepisów prawa w zakresie administracji samorządowej oraz procedury administracyjnej.
2. Zdolność organizacji pracy i zarządzania zasobami ludzkimi.
3. Umiejętność skutecznej komunikacji oraz pracy w zespole.
4. Wysoka kultura osobista.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Nadzór nad organizacją pracy w Urzędzie.
2. Zapewnienie właściwego obiegu informacji i dokumentów.
3. Rozwijanie i koordynowanie procesu informatyzacji w Urzędzie.
4. Wykonywanie czynności związanych z organizacją wyborów, referendów, konsultacji społecznych i spisów powszechnych.
5. Nadzór nad przygotowaniem materiałów na sesję Rady Gminy pod względem merytorycznym i formalno-prawnym.
6. Opracowywanie projektów nnian Regulaminu Organizacyjnego Urzędu.
7. Opracowywanie zakresów czynności na stanowiskach kierowniczych i samodzielnych stanowiskach pracy.
8. Nadzór nad realizacją kontroli zarządczej.
9. Nadzór nad procesem pozyskiwania środków zewnętrznych i ich rozliczania.
10. Nadzór nad zadaniami z zakresu rozwoju lokalnego i promocji gminy.
11. Nadzór nad zadaniami z zakresu pożytku publicznego i wolontariatu.
12. Wykonywanie zadań na polecenie lub z upoważnienia Wójta.
13. Nadzór nad podległymi komórkami organizacyjnymi, zgodnie ze schematem organizacyjnym.
14. Dbałość o sprawną obsługę interesantów i dobry wizerunek Urzędu.
15. Nadzorowanie realizacji uchwał Rady Gminy i zarządzeń Wójta.
16. Nadzór nad Biuletynem Informacji Publicznej.
4. Informacje o warunkach pracy na danym stanowisku
1. Miejsce pracy- głównie budynek Urzędu Gminy Przywidz przy ul. Gdańskiej 7, praca w pomieszczeniach biurowych usytuowanych na 1 piętrze, w razie konieczności praca na terenie gminy Przywidz.
2. W pełnym wymiarze czasu pracy.
3. Bezpośredni kontakt z interesantami.
4. Narzędzia pracy: telefon, komputer, fax, kserokopiarka, skaner.
5. Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. 6 Planowane zatrudnienie od czerwca 2024 r.
5. Informacja o wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
W Urzędzie Gminy Przywidz w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia był niższy niż 6 %.
6. Wymagane dokumenty:
1. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
2. Życiorys -CV
3. List motywacyjny.
4. Kopie dokumentów poświadczające wymagane wykształcenie.
5. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata.
6. Własnoręcznie podpisane oświadczenia o:
a) nieposzlakowanej opinii,
b) niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku wyboru kandydata na stanowisko konieczne zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego),
c) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania w pełni praw publicznych,
d o stanie zdrowia i braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na w/w stanowisku,
e) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy,
f) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530 z późn. zm.)
7. Oświadczenie lustracyjne lub informacja o uprzednim złożeniu oświadczenia lustracyjnego według załączników I a lub 2a do ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 430 z późn. zm.) — dotyczy osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. przystępujących do naboru;
8. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
7. Termin, miejsce i forma składania dokumentów:
1) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w siedzibie Urzędu Gminy Przywidz, lub przysłać drogą pocztową na adres: Urząd Gminy Przywidz, ul. Gdańska 7, 83-047 Przywidz).
2) Dokumenty aplikacyjne złożone w siedzibie Urzędu Gminy Przywidz lub przesłane pocztą winny znajdować się w zamkniętej kopercie z dopiskiem „nabór na stanowisko Sekretarza Urzędu Gminy Przywidz”
3) Dokumenty przyjmowane będą w nieprzekraczalnym temłinie do dnia 29 maja 2024r.
4) O zachowaniu terminu złożenia dokumentów aplikacyjnych decyduje odpowiednio data złożenia do urzędu lub data stempla pocztowego.
5) Dodatkowych informacji udziela Zastępca Wójta Wojciech Sosnowski tel.: 691 422 1 1 1
